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人事行政经理

6001-8000
  • 招1人
  • 学历本科
  • 经验5年
  • 全职
  • 广西壮族自治区/南宁市
  • 2020-03-31
周末双休,五险,带薪年假,年终奖金,绩效奖金,季度奖金,节日福利,生日福利,餐饮补贴,员工旅游,员工培训
职位要求
岗位职责:
1、全面负责公司人事规划、培训管理、劳动关系管理、薪酬福利管理、绩效考核制定与管理等人事管理工作;
2、擅长人力资源体系搭建及团队组建;
3、做好团队建设及企业文化建设,有效预防及妥善处理员工劳动争议;
4、定期分析盘点公司人力资源现状及人力成本现状,制订改善计划并实施;
5、提交所需的各类人事行政数据信息。

任职条件
1、本科以上学历,行政管理、工商管理、法律等相关管理专业优先;
2、5年以上人事管理工作经验,熟悉六大板块的工作内容,起码能独立执行其中1-2个模块;
3、掌握企业人力资源、行政管理知识,有房地产相关行业工作经验优先;
4、能够熟练使用各种办公室软件,具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。
以担保或任何理由索取财物,扣押证件,均涉嫌违法,请提高警惕。如遇涉密信息或情报收集活动,请及时拨打国家安全机关举报热线12339进行举报。立即举报